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襄陽人力資源講述使用勞務派遣工的相關

來源:www.glfood.net 發布時間:2020年07月22日

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哪些崗位可以使用勞務派遣工?

      暫行規定明確,用工單位只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上使用被派遣勞動者。臨時性工作崗位是指存續時間不超過6個月的崗位;輔助性工作崗位是指為主營業務崗位提供服務的非主營業務崗位;替代性工作崗位是指用工單位的勞動者因脫產學習、休假等原因無法工作的一定期間內,可以由其他勞動者替代工作的崗位。


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